顾霆深语气坚定地说：“景澜” 吴景澜挂断电话，深吸一口气，目光坚定。
“第一步，我们需要组建一个核心团队。”
消息传开，公司内部炸开了锅。
会议室里，反对的声音此起彼伏。
“顾总，吴总，这个策略太激进了，我们承担不起这样的风险！”市场部总监率先发难，他的额头上渗出细密的汗珠，显然对这个新策略充满了担忧。
“是啊，万一失败了，我们之前的努力都白费了！”另一位高管也附和道，他的语气中带着一丝焦虑。
顾霆深和吴景澜承受着巨大的压力，他们知道这条路并不好走，但他们坚信自己的判断。
“我知道各位的顾虑，”顾霆深沉声道，他的目光扫过在场的每一个人，“但我们不能墨守成规，创新才是我们唯一的出路。” 吴景澜却意外地没有像往常一样试图说服众人，他只是静静地听着，眼神深邃，似乎在思考着什么。
会议结束后，他叫住了顾霆深。
“霆深，我有一个想法……”
吴景澜的提议让顾霆深感到意外，也让他看到了另一条路。
“你确定要这么做？”顾霆深问道，语气中带着一丝担忧。
吴景澜点了点头，眼神坚定：“与其浪费时间去说服他们，不如用实际结果证明给他们看。” 他决定先在小范围内试点新策略。
这个决定让公司上下都大吃一惊，几乎没有人看好这次试点，都认为这无异于孤注一掷。
第二天，吴景澜来到试点门店，看着忙碌的员工，他的眼神中充满了期待。
“开始吧。” 他轻声说道。
试点门店的营业数据像火箭般蹿升，消费者对新策略的认可度远超预期。
原本冷清的门店如今人头攒动，热闹非凡。
订单量节节攀升，仓库的货物一度供不应求。
捷报频传，试点区域的业务量翻了一番，再翻一番，业绩曲线陡峭上扬，势不可挡。
市场部总监，当初第一个跳出来反对新策略的人，此刻脸色铁青，难以置信地盯着手中的报表。
其他反对的高管也纷纷沉默，他们之前的担忧此刻显得如此苍白无力。
事实胜于雄辩，新策略的成功狠狠地打了他们的脸。
顾霆深看着不断刷新的销售数据，激动的心情难以言表。
他快步走到吴景澜面前，一把将他紧紧抱住，“景澜，我们成功了！你真是太厉害了！”吴景澜也紧紧回抱着他，脸上露出了难得一见的灿烂笑容，“这是我们共同的努力，霆深。” 两人相拥的画面，映照在落地窗外繁华的都市夜景中，显得格外温馨。
然而，这仅仅是开始。
小范围的试点成功只是万里长征的第一步，要在整个公司推广新策略，他们面临的挑战依然巨大。
人员培训、资源调配、物流运输……
每一个环节都需要重新规划和调整。
更重要的是，如何说服那些仍然心存疑虑的员工，让他们真心实意地配合新策略的实施，这才是摆在他们面前最大的难题。
顾霆深和吴景澜立刻投入到新一轮的工作中。
他们马不停蹄地召开会议，制定详细的推广计划，协调各个部门的资源，并亲自到一线进行指导和培训。
几天下来，两人都累得精疲力尽，但他们眼中燃烧的斗志却丝毫未减。
就在一切看似都在有条不紊地进行时，顾霆深却在一次例会上敏锐地捕捉到了一丝异样。
市场部总监汇报工作时，语气中似乎带着一丝不易察觉的迟疑和躲闪。
会议结束后，顾霆深叫住了他，“王总监，请留步。” 他语气平静，却带着一股不容置疑的威严。
王总监的脚步微微一顿，脸上闪过一丝慌乱，“顾总，还有什么事吗？” 他勉强挤出一丝笑容，却掩饰不住眼底的不安。
顾霆深的目光如炬，直视着他，“关于新策略的推广……”
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