办公环境？
关舜觉得这办公环境很可以了。
杨泰商圈甲级办公大厦，他们虽然只租了半层，但办公人员也就几十号而已，现在这还没招满员呢。
每个工位的办公桌选了办公用面积最富裕的那款，桌面面积是一般办公桌的1.5倍，绝对宽敞。
配置的办公电脑、键盘、鼠标、耳机、外置屏幕等，质量都是办公系列里的顶级配置，绝对没有有的公司为了节省成本，用低配组装的厂家机。
甚至办公椅都是人体工学椅，走厂家拿货一把都三、四千了。
再说其他方面，室内绿植、挂衣架、饮水机等等，都很齐全，甚至前台门口还有雨伞架、雨鞋架这些，考虑的相当全面了。
至于空调等设备，那都是写字楼原本自带的。
不会是谷总自己的办公室吧，她不满意？
都是m店的办公家具，一屋子下来上百万了，她还上学呢，又不每天来，可以了吧？
就算他大哥的办公室，千羽自己的大厦，也没有这么阔气啊！
“您是觉得哪里还需要调整吗，我去安排。”关舜一路跟着，看明溪四处看，也不好不吱声。
虽然后勤相关是瑞希负责，但他现在职别比瑞希高，算是她的上级，总不好不闻不问。
明溪看了一圈，点点头。
“有几点要调整一下，主要还是员工的办公区。”
“第一点，是办公休闲区，也不能只有饮水机，放几包茶叶咖啡这么简单。”
“再放个零食架子，买两台冰箱，水果饮料这些也要准备，平时大家工作累了饿了，得补充。”
想了下，明溪补充，“优先采购林清黛代言的产品，注意要备注她的销量。”
“再给每人一周一百元的零食额度，每周下班发一次零食礼包。”
这才几十号人，一个月几万块，也花不了多少系统的创业金，但能花一点是一点。
关舜：“......”
所以，老板原来是为了给自家偶像冲销量？
假公济私吗？
不过，能够提升员工福利，那也行……吧。
一旁跟着的综合部两个小姑娘，互相对视一眼，眨眨眼，急忙记录下要采购的东西。
早听闻自家老板是林清黛的骨灰级真爱粉，这还真是啊！
明溪已经在继续了。
“第二点，是办公休息室，多采购几台按摩椅。”
“长时间办公，肩椎、颈椎、腰部都需要放松，采购扫码启动的那种，后台程序给每个员工每天一小时的量。”
明溪话落，两个综合部负责记录的小姑娘，差点惊喜的瞪大眼。
啥啥啥，按摩椅？
还一天一个小时的量，那就是说不是摆设的面子工程吗？
真的假的，如果是真的，那也太好了叭！
关舜也惊讶得睁大眼，这种办公休息室，对一般的公司或者工作室，实际上就相当于小会议室或者对外的接待室好吗。
甚至有时候开个午餐会之类，也很方便。
现在是真的要做休息室？
看他的表情，明溪也想到了这一点。
“以后尽量避免午休时间和下午下班时间开会。”
“有要紧事可以，但后续要登记加班，非节假日按照加班费+调休两种方式一比一结合补偿，节假日三倍补偿，要严格按照劳动法规定。”
“对轮休岗也类似的要求，非轮班时间三倍补偿。”
“实在工作量太多需要加班，那就招人，原则上不提倡加班。”
上辈子她打过那么多工，作为打工人，最烦就是该下班的时候开会加班，该放假的时候被迫无偿加班！
现在自己是老板，自然不能双标。
系统在手，又不缺这点压榨出来的价值。
何况，这又能压榨出来多少呢。
员工们身体疲累，心中不满，精神不集中，能有什么工作效率，这么做的意义是什么？
非要显得自家员工很努力很能干吃苦，以此表现自家公司的绝对竞争力吗？
当然，如果一定有必要加班，那就多发一些加班费，也消耗一下系统的创业金，岂不是两全其美。
啊啊啊！
什么神仙老板啊！
两个综合部的小姑娘，差点叫出声。
虽然综合部加班不严重，但有时候开个周例会啊之类，总是爱放在下午下班后，或者中午吃饭的时间。
当然，这是在她们之前待的前公司。
可跟同行、同学朋友了解，大多数公司都这样的传统。
跳槽跳对了，工资高了，老板还这么良心！
以后要努力工作，为老板肝脑涂地，这么好的工作，可不能丢了！
“第三点，”明溪看了眼两个小姑娘，“你们上下班是怎么通勤？”
“啊？”小姑娘愣了一瞬。
急忙回答，“我、我坐地铁，从地铁口来公司这边，有时候走路，有时候骑自行车。”
“我刚买了一辆电动摩托车，骑车上下班。”
明溪点点头，“公司如果有大巴车、或者商务车接送上下班，是不是更方便一些？”
两个小姑娘立刻会意明溪的意思。
想了想，认真道：“应该会方便一些。”
“我们两个住的近一些，地铁公交，或者共享单车、电动车，都可以，但有的同事住的远，就得拼车或者倒换几次交通工具。”
她们作为综合部的人，了解工作室其他员工的基本情况。
沪州房价非常高，租房也不便宜，有几个同事就在四环边上住着，出勤不是很方便。
明溪点点头，想了想工作室目前员工的数量，“那就再采购三到五辆七座商务车吧。”
“一会儿登记一下需要公车的员工住址，规划一下路线，具体根据路线数决定采购的量。”
“当然，要另外招聘司机，每天上下班接送员工。”
“非上下班接送时间，也可以当成工作室的商务车使用，外出接待之类，或者其他合理需求，可以申请使用。”
至于大巴车，想了想，现阶段还是不考虑了，公司又没有那么多人，员工住的地方可能不那么好一辆车规划所有路线。
而商务车一辆坐的人数少，便于不同车子规划不同路线，而且还可以多买几辆，这样又能消耗出去一笔系统的创业金。
关舜瞪大眼，他才想说，老板既然这么大气，要不给工作室买一辆商务车，以后商务接待之类方便，结果这一口气，居然要买五辆！
还是给员工上下班也安排上了！
谁家员工上下班用商务车接送啊，顶多是大巴班车。
用商务车当班车用，老板家不会是中东的大户吧？
明溪还在继续，她零零总总，把办公区要增加的员工福利，都提了一遍，系统也没有警告。
那她的手脚就更加放得开了。
“第四点，是前台这边，有雨伞架、雨鞋架这些很好，但公用的雨伞、雨鞋套、雨衣，还有女同事可能有时候忘记太阳伞，都采购一批公司公用的。”
“前台再多招个人，以后负责登记这些公共用品，以及折损和更换情况。”
“第五点，是......”
反正这月的营收点已经搞定，就是大唐传奇的投资，只不过是长线的营收点而已，也算营收了。
所以，这个月接下来，并不需要特意考虑留钱做有营收的项目。
那么当然要敞开了花钱，花多少返利多少，不花就等着月底清零，白白浪费了。
还不如给自己员工提供高福利待遇。
好的待遇，还能让员工更有归属感。
当然，这些人力管理的外在条件，她已经创造了。
接下来就需要关舜，在她提供的这些外在物质资源基础上，去做工作上具的团队建设了。
关舜的确在感叹，这么优渥的办公条件，对他接下来的工作安排、人力规划和工作室凝聚力建设，会大有帮助。
原本，羲和的工资水平在业界属于偏高的水平了，现在加上这么丰厚的员工福利，就算挖人，也有绝对的优势。
所以，自家老板的背景势力不会真是中东的吧？
刚才花了两千万做投资，紧接着不想着创收，又大手笔提升员工额外福利。
这搞得他现在忽然感觉心态都有点飘了。
就算现在让他拿羲和对上天际、皇影、乐檬等老牌娱乐圈巨头，都感觉十分有底气……
飘了、飘了！
得稳住啊！
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